«В кадре»: стартовал второй сезон премии в сфере управления персоналом в госсекторе

Правительство Москвы запускает второй сезон премии управления персоналом в госсекторе «В кадре». Этот конкурс — ежегодная площадка для обмена инновационными HR-практиками. Он учрежден по решению Мэра Москвы, а организатором выступает команда Управления кадровых сервисов Правительства Москвы.

Прием заявок стартует 8 апреля и продлится до 19 июля 2026 года. Участие бесплатное, а победителей ждут денежные призы.

На конкурс принимаются проекты, которые развивают сотрудников, мотивируют работать на благо города и страны и вносят важный вклад в развитие госсектора. Это могут быть корпоративные внутренние каналы коммуникации, программы стажировок, командные мероприятия или другие HR-решения, реализованные или показавшие значимые результаты в 2025 году.

Победителей выберут по трем категориям: федеральные ведомства, региональные команды, а также органы власти и организации Москвы.

Проекты оцениваются в четырех основных номинациях:

• «Секрет удачного кадра: привлечение»,
• «В фокусе: удержание»,
• «Академия талантов: развитие»
• «Новый ракурс: HR-инновации».

В этом году также добавили несколько специальных номинаций для отдельных решений (например, в сфере туризма или посвященных профессиям).

В финал пройдут 60 команд, а 24 лауреата и 12 победителей определит жюри из экспертов и топ-руководителей госсектора и бизнеса. Лучшие проекты будут опубликованы на сайте Премии. Церемония награждения запланирована на октябрь 2026 года.